《日本新华侨报》刊发文章称，根据日本厚生劳动省的统计数据，2017年劳动灾害死亡人数为978人，死伤者总数为120460人，是2007年以来首次突破12万人大关。随着外国人劳动力数量不断增加，日本政府也需要出台针对外国人的劳动安全政策。

　　文章摘编如下：

　　自当地时间7月1日起，2018年度日本全国安全周活动正式开始。在“尊重人命”的基本理念之下，提高人们在生产活动中的安全意识，促进各行业自主防止劳动灾害(工伤事故)。

　　根据日本厚生劳动省的统计数据，2017年劳动灾害死亡人数为978人，同比增加50人。死伤者总数为120460人，同比增加2550人，是2007年以来首次突破12万人大关。

　　近年来的劳动灾害有两大特征。首先，劳动灾害中的死伤者中，中高年人占较大比例：60岁以上的死伤者数量占总人数的24.9%；50岁以上的死伤者数量占总数23.8%。其次，事故类型多为摔倒、坠落以及工作超出能力范围导致受伤，如搬抬重物等。这一类事故的增加也说明了高龄者体能体力下降，导致受伤的可能性增加。

　　此外，随着外国人劳动力数量不断增加，今后还可能因新出台的劳动力引进政策迎来更大的增长，政府也需要出台针对外国人的劳动安全政策。尤其是从事基础劳动的外国研修生，因为劳动安全培训不到位而受伤的案件时有发生，因此，防止外国劳动者在各产业的最前线遭受工伤事故，保证外国劳动者在职场中的安全，是今后必须下功夫的课题。

　　在一家汽车生产工厂工作的华人林先生表示：“我所在的企业是大型企业，安全生产规则相对完善。如果员工能完全按照安全生产规则去操作，一般发生工伤事故的概率较小。但是据说在一部分中小型企业，相对而言对这方面的培训和监督就相对而言弱一些。不论如何，外国人在工作过程中有自我保护意识，而日本的政府、行业协会也要督促企业完善安全生产规章制度。”

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责任编辑： 张樵苏