督查检查考核，为何在一些地方却成了“瞎折腾”的帮手？深层原因还在于形式主义、官僚主义这个顽疾没有治愈。有的部门热衷于做虚功、玩花活，总想着设置种种名目假装抓落实；有的急功近利，眼里只有政绩而不顾基层实际，恨不得让基层“今天刚结婚，明天就生娃”；有的动辄把任务分解下压，将本该自己承担的责任甩给基层，以“层层传导压力”为名行“层层推责甩锅”之实。
近日，针对督查检查考核过多过滥问题，中办印发了《关于统筹规范督查检查考核工作的通知》。这份文件，让广大基层干部拍手叫好，不少人称之为纠偏的“及时雨”。
聚焦现实问题，倾听干部心声，此次中央规范督查检查考核工作，无疑是回应基层所盼的务实之举。好政策，更需落实好。政令既出，必须令行禁止，不打折扣、不搞变通地落到实处。既要大幅度压缩数量，对县乡村和厂矿企业学校的督查检查考核事项减少50％以上，坚决撤销劳民伤财、虚头巴脑的事项，也要科学规范立项，加强计划管理和监督实施，避免随意立项、层层加码等现象。督在关键、查在要害、考在实处，关键是完善考核评价体系，科学合理设置指标，求真务实衡量工作实绩，体现差异化要求，防止“一刀切”“一锅煮”。>>
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责任编辑：
聂晨静
